weitere Leistungen

• Bekämpfung von noch vorhandenen Gefährdungsschwerpunkten
(z. B. Lärmminderung, Programm gegen negative psychische Beanspruchungen)
• Beseitigung vorhandener Unfallschwerpunkte
• Mobilisierung zur Mitwirkung der Beschäftigten im Arbeitsschutz
• Organisation zur Beurteilung der Arbeitssysteme in Verantwortung der Führungskräfte
• Einordnung des Arbeitsschutzes in ein bestehendes Qualitäts-, Umwelt- oder sonstiges Managementsystem
• Einordnung von Arbeitsschutzaufgaben in die Aufgabenzuweisung bei Führungskräften
• Verbesserung der Einordnung des Arbeitsschutzes in Planungsprozesse
• Einführung von Sicherheits- oder Gesundheitszirkeln
• Organisation eines Programms zur Gesundheitsförderung

• Erstellen / Ergänzen Ihrer Brandschutzordnung
• Mitwirken bei Beurteilungen der Brandgefährdung an Arbeitsplätzen
• Aus- und Fortbilden von Beschäftigten mit besonderen Aufgaben in einem Brandfall, z. B.in der Handhabung von Feuerlöscheinrichtungen (Brandschutzhelfer gemäß ASR A2.23)
• Beraten bei feuergefährlichen Arbeitsverfahren und bei dem Einsatz brennbarer Arbeitsstoffe
• Mitwirken bei der Ermittlung von Brand- und Explosionsgefahren
• Mitwirken bei der Ausarbeitung von Betriebsanweisungen, soweit sie den Brandschutz betreffen
• Mitwirken bei baulichen, technischen und organisatorischen Maßnahmen, soweit sie den Brandschutz betreffen
• Mitwirken bei der Umsetzung behördlicher Anordnungen und bei Anforderungen des Feuerversicherers, soweit sie den Brandschutz betreffen
• Mitwirken bei der Einhaltung von Brandschutzbestimmungen bei Neu-, Um- und Erweiterungsbauten, Nutzungsänderungen, Anmietungen und Beschaffungen
• Beraten bei der Ausstattung der Arbeitsstätten mit Feuerlöscheinrichtungen und Auswahl der Löschmittel
• Mitwirken bei der Umsetzung des Brandschutzkonzeptes
• Kontrollieren, dass Flucht- und Rettungspläne, Feuerwehrpläne, Alarmpläne usw. aktuell sind, ggf. Aktualisierungen veranlassen und dabei mitwirken
• Planen, Organisieren und Durchführen von Räumungsübungen
• Teilnehmen an behördlichen Brandschauen und Durchführen von internen Brandschutzbegehungen
• Melden von Mängeln, Maßnahmen zu deren Beseitigung vorschlagen und die
• Mängelbeseitigung überwachen
• Unterstützen der Führungskräfte bei den regelmäßigen Unterweisungen der Beschäftigten im Brandschutz
• Prüfen der Lagerung und/oder der Einrichtungen zur Lagerung von brennbaren Flüssigkeiten, Gasen usw.
• Kontrollieren der Sicherheitskennzeichnungen für Brandschutzeinrichtungen und der Flucht- und Rettungswege
• Überwachen der Benutzbarkeit von Flucht- und Rettungswegen
• Organisation der Prüfung und Wartung brandschutztechnischer Einrichtungen
• Kontrollieren, dass festgelegte Brandschutzmaßnahmen insbesondere bei feuergefährlichen Arbeiten eingehalten werden
• Mitwirken bei der Festlegung von Ersatzmaßnahmen bei Ausfall und Außerbetriebsetzung von brandschutztechnischen Einrichtungen
• Unterstützen des Unternehmers bei Gesprächen mit den Brandschutzbehörden und Feuerwehren, den Feuerversicherern, den Unfallversicherungsträgern, den staatlichen Arbeitsschutzbehörden usw.
• Stellungnahme zu Investitionsentscheidungen, die Belange des Brandschutzes betreffen
• Mitwirken bei der Implementierung von präventiven und reaktiven (Schutz)Maßnahmen im Notfallmanagement z. B. für kritische Infrastrukturen (Stromausfall), für lokale Wetterereignisse mit Schadenspotenzial (extreme Hitze- / Kältewelle, Starkregen, Sturm, Hagel, Schneelast, etc.)
• Dokumentieren der Tätigkeiten im Brandschutz

Planungsphase:

• Erstellung der schriftlichen Vorankündigung zur Anmeldung des Bauvorhabens bei der Arbeitsschutzbehörde
• Erstellung des SiGe-Plans zwecks Dokumentation der Arbeitsschutzanforderungen für die Ausführungsphase
• Erstellung einer Unterlage zur Dokumentation der Arbeitsschutzanforderungen für spätere Arbeiten nach Abschluss des Bauvorhabens in der Nutzungsphase
• Information aller Beteiligten und Aushang der geforderten Unterlagen auf der Baustelle

Ausführungsphase:

• Beratung und Unterstützung des Bauherrn zwecks Koordination und Dokumentation des Arbeitsschutzes während der Arbeiten

Nutzungsphase:

• Beratung und Unterstützung zu weiteren bautechnischen Veränderungen soweit gewünscht

• Überwachung der Einhaltung der Vorschriften für die Beförderung gefährlicher Güter
• Beratung des Unternehmens / Betriebes bei den Tätigkeiten im Zusammenhang mit der Beförderung gefährlicher Güter
• Erstellung eines Jahresberichtes für die Unternehmensleitung innerhalb eines halben Jahres nach Ablauf des Geschäftsjahres und Sorge für dessen mindestens 5-jährige Aufbewahrung
• Führung von schriftlichen Aufzeichnungen über durchgeführte Überwachungen und deren mindestens 5-jährige Aufbewahrung
• Überprüfung der Verfahren zur Identifizierung des Gefahrguts
• Beratung des Unternehmers beim Kauf von Fahrzeugen sowie von Material, das für Beförderung, Ver- und Entladen benötigt wird
• Schulung der mit dem Gefahrgut befassten Mitarbeiter und Führung von Aufzeichnungen
• Durchführung geeigneter Sofortmaßnahmen bei Unfällen oder Zwischenfällen, die die Sicherheit gefährden, Durchführung von Untersuchungen und ggf. Erstellung von Berichten über Gefahrgutunfälle / Zwischenfälle
• Sorge dafür tragen, dass nach einem Gefahrgutunfall unverzüglich ein Unfallbericht erstellt wird